Prawo Pracy na Śniadanie. Mediator firmowy - o mierzeniu się z konfliktami małymi i dużymi (mobbing)

Osborne Clarke zaprasza na spotkanie z cyklu: Prawo Pracy na Śniadanie. Mediator firmowy - o mierzeniu się z konfliktami małymi i dużymi (mobbing)

Podczas spotkania porozmawiamy o roli mediatora firmowego a w szczególności Skąd się biorą konflikty pracownicze?  Dlaczego warto, żeby twoja firma miała wewnętrznych mediatorów? Dlaczego warto posiadać kompetencje do mediowania konfliktów firmowych? Na czym polega mediacja firmowa? - omówienie studium przypadku

Spotkanie odbędzie się 14 września 2022 roku w godzinach 10.00-11.30 i dedykowane jest do:

•     Pracowników działów HR / specjaliśtów HR
•     Dyrektorów, menedżerów
•     Kadry zarządzającej
•     Pracowników firmy zainteresowanych tematyką polubownego rozwiązywania konfliktów wewnątrzorganizacyjnych

Więcej informacji oraz formularz rejestracyjny: https://www.osborneclarke.com/pl/events/cykl-prawo-pracy-na-sniadanie-mediator-firmowy-o-mierzeniu-sie-z-konfliktami-malymi-i-duzymi

Mapa dojazdu