Aktualności firm stowarzyszonych

Zmiany w prawie pracy w 2022 r. - czego należy się spodziewać?

Nowy rok przywitał pracodawców wieloma zmianami w regulacjach dotyczących prawa pracy. Wiele z nich wiąże się z wejściem w życie Polskiego Ładu. W celu ułatwienia pracodawcom odnalezienia się w gąszczu przepisów, które zmieniają się wraz z początkiem 2022 r., ekspertki z zespołu prawa pracy w CRIDO Legal przygotowały podsumowanie najważniejszych kwestii, o których należy pamiętać.

W podsumowaniu omówione zostały następujące tematy:

  • szereg zmian wprowadzanych Polskim Ładem;
  • nowelizacja kodeksu pracy;
  • możliwość weryfikacji szczepienia pracowników przeciwko COVID-19;
  • dotkliwe konsekwencje nielegalnego zatrudnienia cudzoziemców;
  • nowe uprawnienia Państwowej Inspekcji Pracy;
  • elektroniczne zawieranie umów o pracę;
  • zmiany w urlopach rodzicielskich;
  • a także informacja o tym, kiedy można spodziewać się polskiej ustawy o sygnalistach.

Podsumowanie można pobrać na naszej stronie (po wypełnieniu krótkiego formularza): https://crido.pl/report/zmiany-w-prawie-pracy-w-2022-r/.

WIĘCEJ AKTUALNOŚCI

Share this page Share on FacebookShare on TwitterShare on Linkedin
Close

Zaloguj się do Strefy Członkowskiej!