La Chambre

Walne Zgromadzenie CCIFP: podsumowanie roku, wybór nowej Rady i debata o pracy w erze AI

27 maja 2026 roku w Akademii Leona Koźmińskiego odbyło się Walne Zgromadzenie Francusko-Polskiej Izby Gospodarczej. Ponad 140 reprezentantów firm stowarzyszonych uczestniczyło w wydarzeniu, na którym podsumowaliśmy miniony rok, przedstawiliśmy plany na obecny, wybranych zostało 30 reprezentantów firm do Rady CCIFP i z ekspertami rozmawialiśmy o pracy w dobie AI. 

Rok wzrostu i konsolidacji 

Podczas Walnego Zgromadzenia podsumowaliśmy najważniejsze działania CCIFP w 2025 roku oraz omówiliśmy kierunki dalszego rozwoju Izby. Był to czas intensywnej pracy, zmian organizacyjnych i wzmacniania naszej roli jako platformy współpracy oraz dialogu biznesowego. 

Przedstawiliśmy również wyniki finansowe, które potwierdzają stabilny rozwój CCIFP, a także omówiliśmy plan działania na 2026 rok. Zakłada on dalszy rozwój aktywności networkingowych, reprezentację interesów firm członkowskich, kontynuację kluczowych programów oraz przygotowanie Izby do kolejnego etapu działalności. 

Wybór nowej Rady CCIFP 

Jednym z najważniejszych punktów wieczoru był wybór 30 przedstawicieli tworzących nową Radę CCIFP. Nowo wybrani reprezentanci trzech kolegiów: dużych firm, MŚP oraz małych przedsiębiorstw, będą wspierać strategiczne kierunki rozwoju Izby oraz dalszą integrację francusko-polskiej społeczności biznesowej. 
 

Zobacz pełen skład nowej RADY >>> 
 

Praca i sztuczna inteligencja: transformacja, która już trwa 

Druga część wieczoru była poświęcona debacie „Rewolucja AI na rynku pracy”. Rozmowa pokazała, że sztuczna inteligencja coraz mocniej wpływa na organizację pracy, kompetencje pracowników i funkcjonowanie firm w różnych sektorach. Podkreślono, że AI zastępuje przede wszystkim powtarzalne zadania, a nie całe zawody, dlatego rośnie znaczenie kompetencji związanych z projektowaniem, nadzorowaniem i weryfikacją pracy narzędzi opartych na sztucznej inteligencji. Automatyzacja może wspierać firmy w odpowiedzi na niedobory pracowników, ale nie rozwiąże samodzielnie wyzwań demograficznych. Kluczowe stają się więc reskilling, rozwój nowych kompetencji, jasne zasady wdrażania AI oraz zachowanie roli człowieka w podejmowaniu istotnych decyzji, zwłaszcza w obszarze HR. 

W debacie udział wzięli: Bogusław Chrabota, Rzeczpospolita, Aurélien Deleusière, Webellian, prof. Izabela Grabowska, Akademia Leona Koźmińskiego, mec. Michał Gliński, Wardyński i Wspólnicy, Arkadiusz Mika, Auchan oraz Edyta Sadowska, Canal+. 

Spotkanie zakończył wzruszający moment pożegnania dwojga wieloletnich pracowników CCIFP, którzy w czerwcu rozstają się z organizacją: Marii Kawęckiej-Jaroszyńskiej, pełniącej rolę office managera oraz Mariusza Kielicha, Kierownika ds. Komunikacji, dziękując im za zaangażowanie i pracę na rzecz CCIFP i polsko-francuskich relacji.