Actus des entreprises
Staż w globalnej firmie? Trwa rekrutacja do programu „Za dobrą karierę”
Firma Wyborowa Pernod Ricard rozpoczęła rekrutację do 12. edycji programu stażowego „Za dobrą karierę”.
Firma Wyborowa Pernod Ricard rozpoczęła rekrutację do 12. edycji programu stażowego „Za dobrą karierę” – kompleksowego i docenianego programu rozwojowego dla studentek i studentów ostatnich lat studiów. To okazja, by zdobyć pierwsze doświadczenie zawodowe w międzynarodowym środowisku i rozpocząć karierę u cenionego pracodawcy, który od lat inwestuje w rozwój młodych talentów.
Trwa rekrutacja – sprawdź ofertę
Aktualnie firma prowadzi rekrutację na płatne, roczne staże w Warszawie oraz Zielonej Górze. Kandydaci i kandydatki mogą aplikować na konkretne staże w wielu ciekawych obszarach biznesowych. W warszawskim biurze dostępne są role m.in. w działach:
Brand Marketingu
Digital Marketingu
Trade Marketingu (On Trade)
Sprzedaży (w tym wsparcia sprzedaży oraz współpracy z kluczowymi klientami
Obsługi klienta
HR
Finansów
Zakupów
Planowania
Analizy rynku i zachowań konsumenckich
Z kolei w Zielonej Górze trwa rekrutacja do działu kontroli jakości.
To propozycja dla osób, które chcą rozwijać się w wybranym kierunku i zdobywać doświadczenie w strukturach globalnej organizacji, pracując przy realnych projektach biznesowych.
– Program „Za dobrą karierę” tworzymy z myślą o osobach, które chcą świadomie budować swoją ścieżkę zawodową. Oferujemy możliwość pracy przy realnych projektach, wsparcie doświadczonych mentorów oraz przestrzeń do rozwoju w międzynarodowym środowisku. Zależy nam, by staż był wartościowym początkiem kariery i dawał uczestnikom realne kompetencje – mówi Izabela Nowikowska, Dyrektorka HR w Wyborowa Pernod Ricard.
Co czeka na stażystów i stażystki?
Osoby zakwalifikowane do programu odbędą roczny, płatny staż, podczas którego będą aktywnie uczestniczyć w pracy wybranego działu oraz realizować własne projekty. Program został zaprojektowany tak, aby zapewnić jak najbardziej praktyczne i angażujące doświadczenie zawodowe.
Każdy stażysta i stażystka otrzyma wsparcie dedykowanego mentora lub mentorki – doświadczonej osoby z zespołu, która będzie dzielić się wiedzą, wspierać w realizacji zadań i pomagać w rozwoju kompetencji. Taki model współpracy pozwala szybciej wdrożyć się w obowiązki i lepiej zrozumieć specyfikę pracy w międzynarodowej organizacji.
Program to jednak nie tylko codzienne zadania. Uczestnicy i uczestniczki mają również dostęp do dodatkowych benefitów, takich jak udział w szkoleniach rozwojowych, sprzedaż pracownicza, paczki świąteczne, udział w wydarzeniach i inicjatywach integracyjnych czy też możliwość skorzystania z odpłatnej prywatnej opieki medycznej oraz karty sportowej.
Dzięki temu staż pozwala nie tylko zdobyć doświadczenie zawodowe, ale również poznać kulturę organizacyjną firmy i budować relacje w zespole.
Program „Za dobrą karierę” w 2025 roku został wyróżniony certyfikatem „Staże i Praktyki Najwyższej Jakości” przyznawanym przez Stowarzyszenie Praktyków HR, co potwierdza wysoki standard organizacji staży – od procesu rekrutacji, przez mentoring, aż po warunki zatrudnienia. Wyborowa Pernod Ricard jest również laureatem certyfikatu „HR Najwyższej Jakości”, potwierdzającego stosowanie najlepszych praktyk w obszarze zarządzania kapitałem ludzkim.
W tym roku firma otrzymała Nagrodę Specjalną FRIENDLY WORKPLACE 2026. Eksperci i ekspertki programu docenili m.in: podejście firmy do budowania kultury inkluzywnej, dojrzałe podejście do work-life balance, konsekwencję w budowaniu bezpiecznego i zdrowego środowiska pracy oraz bogatą ofertę programów i działań rozwojowych.
Więcej informacji o pracodawcy oraz oferty staży:
- Oferty stażu w Wyborowa Pernod Ricard: Oferty pracy – Pracuj.pl
FB Wyborowa Kariera: https://www.facebook.com/WyborowaKariera
INSTAGRAM Wyborowa Kariera: @wyborowa_kariera