Analysen & Studien • Analyses & Etudes
Dłuższe urlopy dla rodziców w 2012 r.
<p><span><span>Z dniem 1 stycznia 2012 r. wydłużył się wymiarurlopu ojcowskiego, dodatkowego urlopu macierzyńskiego oraz dodatkowego urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego. Zmiany te wprowadziła ustawa z dnia 6 grudnia 2008 r. o zmianie ustawy – Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. z 2008 r., Nr 237, poz. 1654)</span>.</span></p>
>
Wymiar urlopu ojcowskiego został wydłużony do 2 tygodni (z 1 tygodnia w 2011 r.).
Urlop ojcowski można wykorzystać do dnia ukończenia przez dziecko 12 miesi?ca życia.
Wymiar dodatkowego urlopu macierzyńskiego został wydłużony:
- do 4 tygodni w przypadku urodzenia jednego dziecka przy jednym porodzie (z 2 tygodni w 2011 r.),
- do 6 tygodni w przypadku urodzenia więcej niż jednego dziecka przy jednym porodzie (z 3 tygodni w 2011 r.).
Urlop dodatkowy należy wykorzystać bezpośrednio po urlopie macierzyńskim.
Wymiar dodatkowego urlopu na warunkach urlopu macierzyńskiego został wydłużony:
- do 4 tygodni w przypadku przyjęcia jednego dziecka na wychowanie (z 2 tygodni w 2011 r.),
- do 6 tygodni w przypadku przyjęcia więcej niż jednego dziecka na wychowanie (z 3 tygodni w 2011 r.).
Ten rodzaj urlopu nie może trwać dłużej niż do ukończenia przez dziecko 7 roku życia, a w przypadku dziecka, wobec którego podjęto decyzję o odroczeniu obowi?zku szkolnego, nie dłużej niż do ukończenia przez nie 10 roku życia.Pracownikom korzystaj?cym z wymienionych wyżej rodzajów urlopów na przełomie roku 2011 i 2012 przysługuje urlop w wymiarze, jaki został określony na rok 2012, pomniejszony o ilość dni wykorzystanych w roku 2011.Materiał przygotowany przez kancelarię Wierzbowski Eversheds
Michał Hady
+48 22 50 50 798