Comité RH : échange d'expériences sur les projets de législation relatifs à l'Ukraine et informations sommaires sur la vaccination des employés.

CHANGEMENT DE PROGRAMME : Parlons des défis actuels liés à la situation en Ukraine, ainsi que de la vaccination. Événement en format en ligne.

Compte tenu de l'évolution de la situation en Ukraine, nous aimerions consacrer la première partie du Comité RH à l'échange d'expériences entre les participants et parler des défis auxquels vous êtes actuellement confrontés dans le domaine des RH, par exemple quelles mesures sont prises dans les entreprises pour prendre soin du moral des employés, ou si des parcours d'emploi simplifiés pour les personnes originaires d'Ukraine sont prévus.

La deuxième partie de la réunion sera consacrée, comme annoncé précédemment, au thème de la vaccination des employés.

La vérification par l'employeur des informations concernant la vaccination des employés ou le résultat des tests de dépistage du SRAS-CoV-2 est un sujet extrêmement actuel, mais délicat et controversé.

Les changements dynamiques dans les projets de loi rendent incertaine la question de savoir si et quels droits les employés et les employeurs auront à cet égard. Au cours de la réunion, nous parlerons des possibilités actuelles et envisagées de vérifier le résultat de la vaccination ou du test d'un employé, notamment dans le contexte des principes de traitement des données personnelles dites sensibles et des droits et obligations de l'employé en la matière.

Nous aimerions vous inviter à cette réunion organisée par Mme Alicja Cessak-Mojnowska du cabinet d'avocats Kochański.

Au sujet de l'oratrice :

Alicja Cessak-Mojnowska est avocate et juriste senior chez Kochański & Partners. Elle conseille les clients polonais et étrangers (notamment français) sur des questions juridiques liées à la cybersécurité et à la protection de la vie privée. Son expérience comprend des conseils juridiques continus, des mises en œuvre et des audits, ainsi que la conduite de formations et d'ateliers, notamment sur le thème des données personnelles pour les entrepreneurs impliqués dans les nouvelles technologies et l'industrie créative.

Komitet skierowany jest do firm, które płacą składkę na poziomie standard lub wyższą. Ponadto, firmy członkowskie pragnące należeć do jednego z Komitetów muszą prowadzić działalność zawodową związaną z tematami prac Komitetu.

Liczba miejsc dla firm doradczych jest ograniczona. 

Regulamin komitetów dostępny jest: TUTAJ