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La Cour des Comptes (NIK) fustige le recours aux contrats précaires dans la fonction publique
<p style="text-align: justify;">Le dernier rapport de la NIK constate qu'à l'heure où l'Etat dénonce le recours aux contrats civils précaires (dits souvent contrats-poubelle), souvent substitués aux vrais contrats de travail au détriment des droits de salariés et au détriment de recettes fiscales, l'administration publique et les tribunaux de justice pratiquent de plus en plus une telle forme d'embauche.</p>
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Le nombre de ce type d'emplois dans la fonction publique a même doublé sur l'espace de cinq ans en passant de 22.000 en 2010 ? 44.000 en 2014. Le recours fréquents aux contrats civils d'embauche était favorisé sur cette période, d'après la NIK, par le gel d'emplois dans le secteur public. La Cour des Comptes recommande toutefois de limiter le recours ? ce type de contrats au strict minimum car, outre l'atteinte aux intérêts légitimes des travailleurs, la gestion de ce type de contrats, effectuée souvent par l'intermédiaire des agences de travail temporaire, s'avère plus onéreuse par rapport aux contrats de travail classiques.
Source : Service Économique Régional