Krzysztof GugałaDyrektor Zespołu Talenty & Wynagrodzenia w Willis Towers Watson Polska

Krzysztof Gugała posiada 30 lat pracy w branży HR, jako ekspert i dyrektor personalny.  Posiada doświadczenie w pracy z organizacjami komercyjnymi oraz non-for-profit.

Autor wielu rozwiązań w zakresie strategii i polityk wdrażaniu strategii personalnych i systemów wspierających zarządzanie kapitałem społecznym (teraz EX – doświadczenie pracownika) , w tym w szczególności - wynagrodzeń.

Zaprojektował i zrealizował wiele  projektów dedykowanych badaniom rynkowych poziomów wynagrodzeń i świadczeń oraz polityk HR, w tym dla sektora High Tech, mediów i wielu innych. Posiada również znaczące doświadczenie w kierowaniu radami nadzorczymi. Autor  wielu publikacji w prasie specjalistycznej oraz współautor książki „Budowanie i pomiar kapitału ludzkiego w organizacji” Poltext, Ceniony wykładowca – praktyk na Akademii Leona Koźmińskiego i Uczelni Łazarskiego oraz na konferencjach branżowych Absolwent programu MBA – Francuski Instytut Zarządzania,  Członek Polskiego Stowarzyszenia HR.