Analizy i badania

Idą święta, czyli czas na zarobienie dodatkowych pieniędzy

<p style="text-align: justify;"><strong>Zbliża się najlepszy okres handlowy w roku. Święta Bożego Narodzenia  to dla firm czas znacznego wzrostu sprzedaży, a także zwiększonej pracy, wymagającej zatrudnienia dodatkowych pracowników. Informacji, jakie branże potrzebują rąk do pracy, gdzie znaleźć oferty oraz kto może zarobić najwięcej, udziela ekspert LeasingTeam.</strong></p>

>

Ze względu na nadchodz?ce święta Bożego Narodzenia, koniec listopada i grudzień to czas prawdziwych żniw dla firm zajmuj?cych się handlem, usługami i dystrybucj?, a także branży HoReCa. Dzięki znacznemu wzrostowi konsumpcji, spowodowanemu intensywnymi przygotowaniami do świ?t, firmy będ? miały nie tylko znacznie wyższe obroty, ale także więcej pracy. W zwi?zku z tym, będ? musiały okresowo zwiększyć zatrudnienie. Ze względu na malej?c? stopę bezrobocia, duż? liczbę ofert zwi?zanych z pracami sezonowymi, w tym również za wyższe stawki za granic?, firmom trudno jest znaleźć pracowników. Wiele z przedsiębiorstw skorzysta ze wsparcia agencji zatrudnienia, które pomog? zrekrutować kandydatów o odpowiednich kwalifikacjach. W LeasingTeam rekrutacje pracowników, którzy wspieraj? firmy w okresie przedświ?tecznym, rozpoczynaj? się już w ostatnich dniach października, a ich intensyfikacja następuje pod koniec listopada. Z ofert pracy tymczasowej chętnie korzystaj? zarówno studenci, dla których jest to okazja na dodatkowy zarobek, jak i osoby, które s? bezrobotne lub maj? stał? prace, ale chciałyby zarobić więcej, po godzinach. Stawki oferowane przez pracodawców przed świętami s? naprawdę atrakcyjne.

Jakie branże będ? potrzebowały pracowników?  

Niedobór pracowników w okresie przedświ?tecznym dotyka wielu branż. Ze względu na zwiększon? liczbę przesyłek i konieczność ich dostarczenia, w okresie przedświ?tecznym oferty pracy mog? pojawić się w logistyce i dystrybucji. Bardzo dużo pracy maj? firmy kurierskie, dostarczaj?ce zakupione przez Internet towary do klientów indywidualnych. Wiele ofert pracy będzie można znaleźć w magazynach. Stanowiska, na które będ? poszukiwani pracownicy, to m.in. magazynier, pakowacz, operator wózka widłowego.

Przed świętami prawdziwy rozkwit przeżywa branża handlowa. Niezwykle tłoczno robi się w centrach handlowych, które ze względu na możliwość zwiększenia obrotów w okresie przedświ?tecznym, bardzo często wydłużaj? godziny otwarcia i potrzebuj? dodatkowych r?k do pracy. Tutaj kandydaci mog? liczyć na szeroki wybór ofert pracy. Zajęcia będzie można poszukać na różnego rodzaju stoiskach organizuj?cych akcje promocyjne np. testowania perfum czy degustacji produktów spożywczych, przy pakowaniu prezentów w sklepach, w supermarketach przy rozładunku towaru i wsparciach działów np. rybnego. Pracę znajd? także animatorzy zabaw dla dzieci, którzy w tym okresie pojawiaj? się w przebraniach Świętego Mikołaja, Śnieżynki lub postaci z bajek. S? oni zatrudniani przez centra handlowe organizuj?ce zabawy dla dzieci np. wspólne rysowanie, robienie ozdób choinkowych, w ramach specjalnych akcji promocyjnych, w czasie których prezentowane s? np. produkty dla dzieci. Jest   to jeden ze sposobów zwiększenia sprzedaży m.in. zabawek, których Polacy co roku kupuj? najwięcej właśnie w grudniu. W okresie przedświ?tecznym rośnie również produkcja słodyczy, alkoholi, kosmetyków, w zwi?zku z czym pojawia się okazja do znalezienia zatrudnienia przy produkcji wymienionych towarów.

W zwi?zku z coraz szybszym tempem życia, wielu Polaków nie ma czasu, aby samodzielnie przygotowywać święta Bożego Narodzenia. Korzystaj? na tym zwłaszcza firmy z branży HoReCa. Coraz więcej osób wyjeżdża na święta do hoteli lub pensjonatów, które tworz? specjalne, bożonarodzeniowe pakiety pobytowe oferuj?c wypoczynek i uroczyst? kolację wigilijn?.  

Zarówno osoby prywatne, jak i firmy przygotowuj?ce przedświ?teczne spotkania dla pracowników, chętnie korzystaj? z usług restauracji i firm cateringowych, które dostarczaj? gotowe potrawy wigilijne do domu lub biura. W branży gastronomicznej i hotelarskiej najbardziej poszukiwani s? kelnerzy, pomoc kuchenna (np. do lepienia pierogów wigilijnych) i osoby sprz?taj?ce. Czas największego zapotrzebowania na ich pracę to okres od 22. grudnia do 7. stycznia – twierdzi Marta Pilipowicz, Dyrektor Regionu w LeasingTeam.

Mikołaj, hostessa czy pakowacz prezentów - kto zarobi najwięcej?

Stawki dla pracowników tymczasowych przed świętami s? naprawdę atrakcyjne, więc każdy zainteresowany dodatkowym zarobkiem, powinien przejrzeć dostępne na rynku oferty i poważnie rozważyć swoj? aplikację.  

Najwięcej zarobi? animatorzy i chętni do wcielenia się w postać Świętego Mikołaja, bo nawet od 40 do 60 zł netto za godzinę. Jeżeli Mikołaj będzie animatorem w trakcie zabawy mikołajkowej dla dzieci np. w domu prywatnym i będzie konieczny również dojazd do klienta, jego stawka może wzrosn?ć nawet do 100 zł netto. Dobrze zarobi? również magazynierzy, którzy otrzymaj? 20 zł brutto na godzinę, a osoby pracuj?ce na stanowisku hostessy mog? liczyć na stawkę w wysokości od 13 do 16 zł brutto na godzinę – wylicza Marta Pilipowicz z LeasingTeam.  

Co oferuj? pracodawcy i czego oczekuj? od pracowników?  

Aktualny rynek pracy pokazuje, że o pracownika trzeba mocno zabiegać, więc pracodawcy oprócz atrakcyjnych stawek musz? również zaproponować bezpieczn? i legaln? formę zatrudnienia. Ze względu na fakt, iż jest to praca na okres zwi?zany ze wzmożonym, przedświ?tecznym ruchem, będ? dominować umowy zlecenia oraz o pracę tymczasow?, czyli podpisywane na czas określony. Średni czas pracy zwykle wynosi 8 godzin. W okresie przedświ?tecznym niektóre prace musz? być wykonywane w weekend b?dź w godzinach popołudniowych i wieczornych. Dotyczy to na przykład pracy kasjera w supermarkecie b?dź w centrach handlowych, które przed Świętami mog? być otwarte nawet do 23:00. Jednym z głównych kryteriów zatrudnienia, bardzo istotnym dla pracodawcy, będzie elastyczność pracownika. Nie jest to oczywiście jedyne kryterium, jakie musz? spełniać kandydaci.  

Zatrudnione osoby musz? posiadać kwalifikacje i umiejętności, które s? wymagane na danym stanowisku. Dotyczy to zwłaszcza osób, które chciałyby pracować jako animatorzy, ponieważ ich zadaniem jest spotkanie i zabawa z dziećmi, więc musz? to być osoby z odpowiednim podejściem, a także fantazj? i kreatywności?, ponieważ często same planuj? i realizuj? atrakcje dla dzieci uważa Marta Pilipowicz z LeasingTeam.  

Gdzie szukać ofert pracy tymczasowej?  

Przedświ?teczne oferty pracy zaczynaj? pojawiać się już pod koniec października, dlatego warto regularnie śledzić specjalistyczne portale takie jak praca.pl, praca.gratka.pl czy ogólnopolskie portale ogłoszeniowe na przykład olx.pl czy gumtree.pl. Najciekawsze i najlepiej płatne oferty bardzo szybko znikaj?, dlatego regularność ma tu bardzo duże znaczenie. Warto również popytać swoich znajomych, którzy może polec? nam ciekaw? ofertę oraz rozejrzeć się w swoim najbliższym otoczeniu. Możliwe, że ogłoszenia o pracę przedświ?teczn? pojawi? się na tablicach z ogłoszeniami lokalnymi. Czasami warto również zajrzeć do sekcji ogłoszeń w prasie ogólnopolskiej i lokalnej, gdzie pracodawcom również zdarza się publikować oferty pracy.  

Dobrym pomysłem może być także przesłanie swojego CV do agencji zatrudnienia, która gdy tylko pojawi się odpowiednia oferta, skontaktuje się z kandydatem. Niewykluczone, że pierwsza praca dla agencji zatrudnienia, któr? pracownik rozpocznie w okresie przedświ?tecznym, przerodzi się w dłuższ? współpracę uważa Marta Pilipowicz.

  ***

Grupa Kapitałowa LeasingTeam to największa w kraju grupa spółek doradztwa personalnego wył?cznie z polskim kapitałem, która od 13 lat wspiera swoimi innowacyjnymi rozwi?zaniami firmy i kandydatów. GK LeasingTeam realizuje strategiczne projekty z zakresu zarz?dzania zasobami ludzkimi dla polskich i globalnych koncernów, średniej wielkości przedsiębiorstw i organizacji publicznych. GK LeasingTeam specjalizuje się w rekrutacjach stałych, pracy tymczasowej, outsourcingu procesów i funkcji, outsourcingu kadry IT, optymalizacji zarz?dzania zasobami ludzkimi, w transgranicznym delegowaniu pracowników oraz rekrutacji pracowników z Europy Wschodniej. GK LeasingTeam świadczy usługi na terenie Polski za pośrednictwem sieci oddziałów i przedstawicielstw oraz prowadzi działalność w Niemczech, Austrii i Norwegii. Miesięcznie oddelegowuje do pracy ponad 8 tysięcy pracowników.

Więcej informacji na stronie: www.leasingteam.pl.

LeasingTeam Group na LinkedIn

Kontakt dla dziennikarzy:

Julita Włodarczyk–Ossowska
Starszy Specjalista ds. Komunikacji
Tel.:       +48 22  460 50 28
Kom.:   +48  602  33 27 09
j.wlodarczyk@leasingteam.pl  

Monika Jabłońska
Dyrektor Marketingu i Komunikacji
Tel.:       +48 22 460 50 41
Kom.:   +48 602  33 29 59
m.jablonska(@)leasingteam.pl

WIĘCEJ AKTUALNOŚCI

Analizy i badania

Idą święta, czyli czas na zarobienie dodatkowych pieniędzy

<p style="text-align: justify;"><strong>Zbliża się najlepszy okres handlowy w roku. Święta Bożego Narodzenia  to dla firm czas znacznego wzrostu sprzedaży, a także zwiększonej pracy, wymagającej zatrudnienia dodatkowych pracowników. Informacji, jakie branże potrzebują rąk do pracy, gdzie znaleźć oferty oraz kto może zarobić najwięcej, udziela ekspert LeasingTeam.</strong></p>

>

Ze względu na nadchodz?ce święta Bożego Narodzenia, koniec listopada i grudzień to czas prawdziwych żniw dla firm zajmuj?cych się handlem, usługami i dystrybucj?, a także branży HoReCa. Dzięki znacznemu wzrostowi konsumpcji, spowodowanemu intensywnymi przygotowaniami do świ?t, firmy będ? miały nie tylko znacznie wyższe obroty, ale także więcej pracy. W zwi?zku z tym, będ? musiały okresowo zwiększyć zatrudnienie. Ze względu na malej?c? stopę bezrobocia, duż? liczbę ofert zwi?zanych z pracami sezonowymi, w tym również za wyższe stawki za granic?, firmom trudno jest znaleźć pracowników. Wiele z przedsiębiorstw skorzysta ze wsparcia agencji zatrudnienia, które pomog? zrekrutować kandydatów o odpowiednich kwalifikacjach. W LeasingTeam rekrutacje pracowników, którzy wspieraj? firmy w okresie przedświ?tecznym, rozpoczynaj? się już w ostatnich dniach października, a ich intensyfikacja następuje pod koniec listopada. Z ofert pracy tymczasowej chętnie korzystaj? zarówno studenci, dla których jest to okazja na dodatkowy zarobek, jak i osoby, które s? bezrobotne lub maj? stał? prace, ale chciałyby zarobić więcej, po godzinach. Stawki oferowane przez pracodawców przed świętami s? naprawdę atrakcyjne.

Jakie branże będ? potrzebowały pracowników?  

Niedobór pracowników w okresie przedświ?tecznym dotyka wielu branż. Ze względu na zwiększon? liczbę przesyłek i konieczność ich dostarczenia, w okresie przedświ?tecznym oferty pracy mog? pojawić się w logistyce i dystrybucji. Bardzo dużo pracy maj? firmy kurierskie, dostarczaj?ce zakupione przez Internet towary do klientów indywidualnych. Wiele ofert pracy będzie można znaleźć w magazynach. Stanowiska, na które będ? poszukiwani pracownicy, to m.in. magazynier, pakowacz, operator wózka widłowego.

Przed świętami prawdziwy rozkwit przeżywa branża handlowa. Niezwykle tłoczno robi się w centrach handlowych, które ze względu na możliwość zwiększenia obrotów w okresie przedświ?tecznym, bardzo często wydłużaj? godziny otwarcia i potrzebuj? dodatkowych r?k do pracy. Tutaj kandydaci mog? liczyć na szeroki wybór ofert pracy. Zajęcia będzie można poszukać na różnego rodzaju stoiskach organizuj?cych akcje promocyjne np. testowania perfum czy degustacji produktów spożywczych, przy pakowaniu prezentów w sklepach, w supermarketach przy rozładunku towaru i wsparciach działów np. rybnego. Pracę znajd? także animatorzy zabaw dla dzieci, którzy w tym okresie pojawiaj? się w przebraniach Świętego Mikołaja, Śnieżynki lub postaci z bajek. S? oni zatrudniani przez centra handlowe organizuj?ce zabawy dla dzieci np. wspólne rysowanie, robienie ozdób choinkowych, w ramach specjalnych akcji promocyjnych, w czasie których prezentowane s? np. produkty dla dzieci. Jest   to jeden ze sposobów zwiększenia sprzedaży m.in. zabawek, których Polacy co roku kupuj? najwięcej właśnie w grudniu. W okresie przedświ?tecznym rośnie również produkcja słodyczy, alkoholi, kosmetyków, w zwi?zku z czym pojawia się okazja do znalezienia zatrudnienia przy produkcji wymienionych towarów.

W zwi?zku z coraz szybszym tempem życia, wielu Polaków nie ma czasu, aby samodzielnie przygotowywać święta Bożego Narodzenia. Korzystaj? na tym zwłaszcza firmy z branży HoReCa. Coraz więcej osób wyjeżdża na święta do hoteli lub pensjonatów, które tworz? specjalne, bożonarodzeniowe pakiety pobytowe oferuj?c wypoczynek i uroczyst? kolację wigilijn?.  

Zarówno osoby prywatne, jak i firmy przygotowuj?ce przedświ?teczne spotkania dla pracowników, chętnie korzystaj? z usług restauracji i firm cateringowych, które dostarczaj? gotowe potrawy wigilijne do domu lub biura. W branży gastronomicznej i hotelarskiej najbardziej poszukiwani s? kelnerzy, pomoc kuchenna (np. do lepienia pierogów wigilijnych) i osoby sprz?taj?ce. Czas największego zapotrzebowania na ich pracę to okres od 22. grudnia do 7. stycznia – twierdzi Marta Pilipowicz, Dyrektor Regionu w LeasingTeam.

Mikołaj, hostessa czy pakowacz prezentów - kto zarobi najwięcej?

Stawki dla pracowników tymczasowych przed świętami s? naprawdę atrakcyjne, więc każdy zainteresowany dodatkowym zarobkiem, powinien przejrzeć dostępne na rynku oferty i poważnie rozważyć swoj? aplikację.  

Najwięcej zarobi? animatorzy i chętni do wcielenia się w postać Świętego Mikołaja, bo nawet od 40 do 60 zł netto za godzinę. Jeżeli Mikołaj będzie animatorem w trakcie zabawy mikołajkowej dla dzieci np. w domu prywatnym i będzie konieczny również dojazd do klienta, jego stawka może wzrosn?ć nawet do 100 zł netto. Dobrze zarobi? również magazynierzy, którzy otrzymaj? 20 zł brutto na godzinę, a osoby pracuj?ce na stanowisku hostessy mog? liczyć na stawkę w wysokości od 13 do 16 zł brutto na godzinę – wylicza Marta Pilipowicz z LeasingTeam.  

Co oferuj? pracodawcy i czego oczekuj? od pracowników?  

Aktualny rynek pracy pokazuje, że o pracownika trzeba mocno zabiegać, więc pracodawcy oprócz atrakcyjnych stawek musz? również zaproponować bezpieczn? i legaln? formę zatrudnienia. Ze względu na fakt, iż jest to praca na okres zwi?zany ze wzmożonym, przedświ?tecznym ruchem, będ? dominować umowy zlecenia oraz o pracę tymczasow?, czyli podpisywane na czas określony. Średni czas pracy zwykle wynosi 8 godzin. W okresie przedświ?tecznym niektóre prace musz? być wykonywane w weekend b?dź w godzinach popołudniowych i wieczornych. Dotyczy to na przykład pracy kasjera w supermarkecie b?dź w centrach handlowych, które przed Świętami mog? być otwarte nawet do 23:00. Jednym z głównych kryteriów zatrudnienia, bardzo istotnym dla pracodawcy, będzie elastyczność pracownika. Nie jest to oczywiście jedyne kryterium, jakie musz? spełniać kandydaci.  

Zatrudnione osoby musz? posiadać kwalifikacje i umiejętności, które s? wymagane na danym stanowisku. Dotyczy to zwłaszcza osób, które chciałyby pracować jako animatorzy, ponieważ ich zadaniem jest spotkanie i zabawa z dziećmi, więc musz? to być osoby z odpowiednim podejściem, a także fantazj? i kreatywności?, ponieważ często same planuj? i realizuj? atrakcje dla dzieci uważa Marta Pilipowicz z LeasingTeam.  

Gdzie szukać ofert pracy tymczasowej?  

Przedświ?teczne oferty pracy zaczynaj? pojawiać się już pod koniec października, dlatego warto regularnie śledzić specjalistyczne portale takie jak praca.pl, praca.gratka.pl czy ogólnopolskie portale ogłoszeniowe na przykład olx.pl czy gumtree.pl. Najciekawsze i najlepiej płatne oferty bardzo szybko znikaj?, dlatego regularność ma tu bardzo duże znaczenie. Warto również popytać swoich znajomych, którzy może polec? nam ciekaw? ofertę oraz rozejrzeć się w swoim najbliższym otoczeniu. Możliwe, że ogłoszenia o pracę przedświ?teczn? pojawi? się na tablicach z ogłoszeniami lokalnymi. Czasami warto również zajrzeć do sekcji ogłoszeń w prasie ogólnopolskiej i lokalnej, gdzie pracodawcom również zdarza się publikować oferty pracy.  

Dobrym pomysłem może być także przesłanie swojego CV do agencji zatrudnienia, która gdy tylko pojawi się odpowiednia oferta, skontaktuje się z kandydatem. Niewykluczone, że pierwsza praca dla agencji zatrudnienia, któr? pracownik rozpocznie w okresie przedświ?tecznym, przerodzi się w dłuższ? współpracę uważa Marta Pilipowicz.

  ***

Grupa Kapitałowa LeasingTeam to największa w kraju grupa spółek doradztwa personalnego wył?cznie z polskim kapitałem, która od 13 lat wspiera swoimi innowacyjnymi rozwi?zaniami firmy i kandydatów. GK LeasingTeam realizuje strategiczne projekty z zakresu zarz?dzania zasobami ludzkimi dla polskich i globalnych koncernów, średniej wielkości przedsiębiorstw i organizacji publicznych. GK LeasingTeam specjalizuje się w rekrutacjach stałych, pracy tymczasowej, outsourcingu procesów i funkcji, outsourcingu kadry IT, optymalizacji zarz?dzania zasobami ludzkimi, w transgranicznym delegowaniu pracowników oraz rekrutacji pracowników z Europy Wschodniej. GK LeasingTeam świadczy usługi na terenie Polski za pośrednictwem sieci oddziałów i przedstawicielstw oraz prowadzi działalność w Niemczech, Austrii i Norwegii. Miesięcznie oddelegowuje do pracy ponad 8 tysięcy pracowników.

Więcej informacji na stronie: www.leasingteam.pl.

LeasingTeam Group na LinkedIn

Kontakt dla dziennikarzy:

Julita Włodarczyk–Ossowska
Starszy Specjalista ds. Komunikacji
Tel.:       +48 22  460 50 28
Kom.:   +48  602  33 27 09
j.wlodarczyk@leasingteam.pl  

Monika Jabłońska
Dyrektor Marketingu i Komunikacji
Tel.:       +48 22 460 50 41
Kom.:   +48 602  33 29 59
m.jablonska(@)leasingteam.pl

Share this page Share on FacebookShare on TwitterShare on Linkedin

Close

UWAGA / ATTENTION

W dniu 16.08.2019 biuro CCIFP bedzie zamkniete.
Le vendredi 16.08.2019 27.12 le bureau de la CCIFP sera fermé.